Виктория Валентиновна Чердакова уже более 14 лет является ученицей М. Е. Литвака. Виктория Чердакова — директор рекрутингового агентства «Мой статус», существующего на рынке 11 лет. Писатель, автор 3 профессиональных книг на темы подбора персонала и построения карьеры, помогает обеим сторонам — работодателю и желающим построить карьеру — находить наиболее выгодные и прогрессивные варианты.
Тренинг «Собеседование. Оценка персонала» раскрывает тонкости и современные технологии, методы поиска и интервьюирования на собеседовании. Участники тренинга получают теоретические и отрабатывают практические умения по выявлению мотивации претендента на вакансию, оценке кандидатов по резюме и на собеседованиях, определять, чего именно ждать от такого работника. Вы познакомитесь с особой классификацией кандидатов, которая позволит выделять и отбирать именно тех, кто вам подходит и готов работать.
Если же вы находитесь «по другую сторону баррикад», вспомните, бывали ли ситуации, когда в объявлении на вакансию практически вас как специалиста описали, а после самого собеседования вы получали досадный отказ или нереализованное обещание перезвонить? Хотелось ли вам после этого узнать, почему так произошло? В таком случае стоит обратить внимание на тренинг «Как найти хорошую работу или как продать себя дорого». Вы научитесь грамотно составлять резюме, анализируя очевидные и скрытые запросы работодателя, «продавать себя» даже без опыта в сфере, а также правильно выбирать работу.
Понимание законов рынка труда, стратегии и тактики поведения на нем и выстраивание карьеры, способы реализовать себя на любой работе — вас ждут ответы на самые важные вопросы.